教学体系三大支柱

课程架构采用"理论筑基-技术深化-实战强化"三阶递进模式。首阶段系统解析普通心理学核心概念，结合发展心理学关键期理论，重点剖析不同年龄段的心理特征演变规律。第二阶段聚焦咨询技术精进，包含情绪疏导五步法、危机干预标准化流程等实用工具。

特色教学模块解析

• 心理评估诊断工作坊：掌握SCL-90、MMPI等量表解读
• 咨询情景模拟实验室：配备单向观察镜的实景训练室
• 案例督导双轨制：每周固定开展小组案例研讨与专家督导

课程技术亮点解析

教学团队独创情境代入式教学法，将经典咨询案例改编为沉浸式剧本。学员通过角色扮演深度体验咨询师与来访者的思维差异，特别设置咨询卡点突破训练，针对咨询沉默、阻抗等常见问题设计专项解决方案。

核心能力培养路径

1. 基础能力构建：系统掌握心理测量工具使用规范
2. 技术精进阶段：认知行为疗法（CBT）标准化操作流程演练
3. 实战应用提升：完成不低于30小时的模拟咨询时数

教学成果保障机制

建立学员成长档案系统，实施学习效果动态监测。每个教学模块设置阶段性能力测评，针对测评结果提供个性化强化训练方案。结业考核采用理论笔试+案例答辩双重评估模式，确书含金量。