| 课程模块 | 教学内容 | 课时分配 |
|---|---|---|
| 面试理论精讲 | 评分标准解析/应答策略制定 | 4课时 |
| 结构化实训 | 情景模拟/时政热点分析 | 5课时 |
| 试讲强化 | 教案设计/教态训练 | 3课时 |
课程重点围绕幼教岗位面试特点展开，采用分阶训练模式。阶段侧重理论框架搭建，深入解读《3-6岁儿童学习与发展指南》在面试场景中的应用要点，帮助学员建立科学的应答思维体系。
教学模块包含情境模拟工作坊，还原真实考场环境。通过高频考点案例库的实战演练，针对性提升语言组织能力与临场应变水平。特别设置幼儿活动设计专项，强化五大领域教学方案编写能力。
| 教学维度 | 本课程 | 常规课程 |
| 教案设计指导 | 分领域专项训练 | 通用模板教学 |
| 情景模拟频次 | 每日3轮实战 | 单次模拟 |
