在全球化人才竞争背景下，沈阳派特森教育针对职场人士特别设计的面试口语培训课程，采用分阶段能力提升体系。课程聚焦外企面试常见12类问题场景，通过200+真实案例解析，帮助学员在6-8周内显著提升英语应答能力。
| 教学模块 | 训练要点 | 成果输出 |
|---|---|---|
| 职业定位分析 | 简历亮点挖掘 | 个性化面试策略 |
| 问答逻辑构建 | STAR应答技巧 | 结构化表达框架 |
| 文化差异解析 | 跨国企业用人标准 | 跨文化沟通能力 |
中外教联合授课模式，本地教师侧重语法修正，外籍导师专注语音语调优化，双维度提升面试应答精准度
配备专业录播设备，完整记录模拟面试过程，通过视频回放进行细节修正，平均提升32%的临场表现力
